Manager Klinische Zorg Epilepsie

Voor het bedrijfsonderdeel Klinische Zorg Epilepsie in Noord- en Oost- Nederland (NON) van onze opdrachtgever SEIN zoeken wij een energieke verbinder die SEIN helpt een aantal veranderingen door te voeren. Heb jij gevoel voor de zorg, kun je snel schakelen tussen onderwerpen en thema’s en loop je warm voor verandering? Dan zit je bij SEIN op de juiste plek en krijg je de ruimte die vorm te geven.

SEIN is een expertisecentrum voor mensen met epilepsie en slaap-waakproblemen. De patiënten van SEIN hebben moeilijk behandelbare vormen van epilepsie met daarbij complexe problemen, waarin de kracht van onze multidisciplinaire aanpak centraal staat en gewerkt wordt aan het verhogen van de kwaliteit van leven. SEIN Zwolle heeft een nauwe regionale samenwerking met het UMCU in Utrecht, het UMCG /Martini ziekenhuis te Groningen, het Radboud Ziekenhuis te Nijmegen, de Isala Klinieken te Zwolle en uiteraard de locatie SEIN in Heemstede. Voor meer informatie over SEIN verwijzen wij naar de website: https://www.sein.nl
Jouw Team
Je maakt onderdeel uit van het managementteam van Noord- en Oost- Nederland en het overkoepelend MT . Je rapporteert aan de directeur. Je geeft op basis van duaal management met het medisch stafbestuur op coachende wijze leiding aan jouw hoofden zorgeenheid van Kinderen & Jeugd, Psychologie, Volwassenen & verstandelijke gehandicapten en de KNF. Samen met het medisch hoofd realiseer je een hoogwaardige multidisciplinaire zorgverlening binnen de zorgeenheden.

De komende twee jaar ligt de focus op het bijdragen aan diverse projecten, zoals het implementeren van een nieuw elektronisch patiëntendossier (HIX), bijdragen aan het succesvol implementeren van observatie-apparatuur ter ondersteuning van de diagnostiek, de implementatie van technische voorzieningen ten behoeve van het binnenklimaat en het doorvoeren van een financiële taakstelling. Deze veranderingen vragen een grote veranderkundige component. Verder zorg je samen met je directe collega in Midden- en West- Nederland voor eenduidige zorg- werkprocessen binnen het bedrijfsonderdeel epilepsie voor zowel in Noord- en Oost- Nederland als in Midden- en West- Nederland. Je levert een bijdrage aan een succesvolle her-accreditatie (Qualicor keurmerk) eind 2022. Verder begeleid je de verdere ontwikkeling van de afdelingen in onderlinge samenhang samen met de hoofden zorgeenheid . Ook werk je heel nauw samen met je collega in Midden-West Nederland.

Je beschikt over een afgeronde post HBO-opleiding of academisch bedrijfskundige opleiding en hebt ervaring in veranderkunde. Daarnaast beschik je over ruime leidinggevende ervaring en ervaring in de gezondheidszorg (bij voorkeur binnen een ziekenhuissetting). Je weet medewerkers te enthousiasmeren en te motiveren op een coachende en verbindende wijze.
Je beschikt over ervaring in de rol van projectmanager en het continue verbeteren van bedrijfs- en werkprocessen. Je hebt lef om anders te denken, te durven en te doen. Je bent een teamspeler, samenwerkingsgericht, resultaatgericht en innovatief ingesteld. Je weet vanuit een proactieve houding, warme zakelijkheid, een “hands-on-mentaliteit” te bouwen aan teambuilding en sturing te geven aan het onderdeel Epilepsie en overstijgende zaken.

Je krijgt een veelzijdige managementfunctie in een enthousiast team. Je krijgt alle ruimte om de geplande veranderprocessen en de functie verder vorm te geven. Het betreft een aanstelling voor onbepaalde tijd voor 28- 32 uur per week, standplaats in Zwolle. Je salaris is conform CAO- Ziekenhuizen. Op basis van ervaring word je ingeschaald in salarisschaal 65 met een salaris van € 3774,- tot € 5620,- bruto op basis van 36 uur. SEIN kent een eindejaarsuitkering en een vakantietoeslag van 8,33%. Werken op donderdag is tot en met medio 2022 een must in verband met het aanstaande HIX-programma.

SEIN laat zich bij de sollicitatieprocedure ondersteunen door de Zorg Management Groep, Werving & Selectie en Interim Management. Voor nadere informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Frida Olijve, senior consultant, tel. 0528-235464 Je reactie ontvangen wij graag uiterlijk 3 januari a.s. via de button ‘Solliciteren’.
Het inwinnen van referenties maakt deel uit van de procedure. Bij aanstelling dien je een Verklaring Omtrent Gedrag te kunnen overleggen. Met je sollicitatie geef je SEIN toestemming om tijdens de sollicitatieprocedure eventueel je profiel op zakelijke social media op te zoeken.

De zogenaamde voorselectiegesprekken met de Zorg Management Groep vinden plaats op 7, 11 of 12 januari 2022.
De sollicitatiegesprekken bij SEIN vinden plaats op maandag 24 januari 2022. Het arbeidsvoorwaarden-gesprek is gepland op vrijdag 28 januari 2022